начало

10-годишни деца ще бъдат наказвани като възрастни в Австралия 10-годишни деца ще бъдат наказвани като възрастни в Австралия

данъци и осигуровки при неплащане на заплата?

Трудовоправни казуси
Правила на форума
Правила на форума
Темите в този раздел на форума могат да бъдат само на български език, изписани на кирилица. Теми и мнения по тях, изписани на латиница, ще бъдат изтривани.
Темите ще съдържат до 50 страници. Мненията над този брой ще бъдат премествани в друга тема-продължение, със същото заглавие, като последното мнение от старата тема ще съдържа линк към новата, а първото мнение от новата - линк към старата.


данъци и осигуровки при неплащане на заплата?

Мнениеот batkracio » 18 Окт 2017, 11:39

Интересувам се дължат ли се (за внасяне) данъци и осигуровки при неплащане на заплата? Или си остават в латентно състояние и едва когато (ако) бъде начислено/изплатено трудовото възнаграждение за съответния период стават изискуеми..?
batkracio
Младши потребител
 
Мнения: 31
Регистриран на: 28 Фев 2014, 14:31

Re: данъци и осигуровки при неплащане на заплата?

Мнениеот svettoslav » 19 Окт 2017, 07:59

Работодателя може никога да не изплати дължимото.

Щом не му плаща -той е в нарушение. Вкл.и относно неподаване на декларациите в НАП за работника.

Ако ли пък изцяло отрича че дължи заплата за периода, то това вече е спор и като нищо не е "начислено ", какво да внася?
Но ако работодятеля е наясно(а това е така сигурно), че все пак неплащането е неоснователно(!!!!!),пак е в нарушение.

В крайна сметка, обективно, съгласно закона, неплащането е закононарушение. От там -пряко следствие и следващо нарушение е неначисляването във ведомости (евентуално ); не подаването на декларации, респ. невнасянито на парите.
Инспекцията по труда следи и за тия работи.

Иначе, чисто физически, то е ясно че като не си ги "начислил " парите па работника, няма как да сметнеш и дължимото по декларациите.
svettoslav
Активен потребител
 
Мнения: 3901
Регистриран на: 07 Апр 2009, 07:11

Re: данъци и осигуровки при неплащане на заплата?

Мнениеот svettoslav » 19 Окт 2017, 08:14

И с две думи, щом работодателят формално отрича дължимост, то за него няма основание за начисляване. От там -и за внасяне на осигуровки.
Но евентуалните неблагоприятни последици са си за него.
svettoslav
Активен потребител
 
Мнения: 3901
Регистриран на: 07 Апр 2009, 07:11


Назад към Трудово право


Кой е на линия

Потребители разглеждащи този форум: 0 регистрирани и 21 госта


cron